El R.D. 1493/2011, de 24 de octubre, establece que todos los estudiantes que hagan prácticas académicas externas y tengan contraprestación económica deberán cotizar a la seguridad social en los siguientes términos.
La D.A. 2º, del REAL DECRETO LEY 18/2019, de 27 de diciembre, PRORROGA PARA 2020 la ORDEN TMS/83/2020, de 31 de enero, donde se desarrollan las normas legales de cotización a la Seguridad Social, desempleo y protección por cese de actividad, fondo de garantia salarial y formación profesional.
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Concepto |
Empresa |
Trabajador |
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Por Contingencias Comunes |
42,56 € |
8,49 |
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Por Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales |
IT: 3,27 IMS: 2,58 |
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Esta cotización también será aplicable a las personas asimiladas a trabajadores por cuenta ajena a que se refiere el Real Decreto 1493/2011, de 24 de octubre, por el que se regulan los términos y las condiciones de inclusión en el Régimen General de la Seguridad Social de las personas que participen en programas de formación, en desarrollo de lo previsto en la disposición adicional tercera de la Ley 27/2011, de 1 de agosto, sobre actualización, adecuación y modernización del sistema de la Seguridad Social, y las personas que realicen prácticas no laborales al amparo de lo dispuesto en el Real Decreto 1543/2011 de 31 de octubre, por el que se regulan no laborales en empresas.
No existirá obligación de cotizar por la contingencia de Desempleo, Fondo de Garantía Salarial ni por Formación Profesional.
La disposición adicional vigésimosexta de la L 18/2014, de 15 de octubre, establece una bonificación del 100% en la cotización a la Seguridad Social a partir del 1 de agosto de 2014, para los participantes en la realización de prácticas académicas currriculares.
