- Organigrama de Gobierno de la UBU
- Órganos de gobierno
- Estatutos
- Normativa
- Agendas del Equipo de Gobierno
- Transparencia Institucional del Equipo de Gobierno
- Documentación generada por los Órganos de Gobierno (RIUBU)
- Memorias académicas
- Planes y Programas anuales de la Universidad
- Planes y Programas anuales de los Centros y Facultades
- Rendición de cuentas de los compromisos electorales del Rector
- Programa electoral del rector 2025-2031
- Informes de actividades de supervisión y control (Consejo Social)
- Participación del alumnado en el gobierno de la universidad
- Visor de Transparencia Económico-Financiera
- Presupuestos
- Ejecución y consolidación presupuestaria
- Estados financieros
- Memoria explicativa de las cuentas anuales
- Informe de auditoría de cuentas
- Información de ingresos
- Información de gastos
- Endeudamiento
- Indicadores financieros, patrimoniales y presupuestarios
- Visor de Transparencia de Contratación de Servicios
- Contratos menores
- Encargos a medios propios y encomiendas de gestión
- Concesiones administrativas
- Perfil del contratante
- Inventario de Bienes Muebles e Inmuebles
- Lista de entidades participadas por la UBU
- Gastos de Publicidad y Promoción
- Subvenciones y Ayudas públicas concedidas
- Instrucción sobre política de prevención de conflictos de intereses de funcionarios y empleados públicos de la Universidad de Burgos en materia de Contratación del Sector Público
- Precios públicos vigentes desde 6-05-2025
- Periodo medio de pago
- Informes sobre facturación anual
Personal de Administración y Servicios (PAS)
Información general sobre el Personal de Administración y Servicios (PAS)
El Personal de Administración y Servicios (PAS) de la Universidad de Burgos está integrado tanto por personal funcionario de los cuerpos y escalas propios, como por personal contratado en régimen laboral.
En determinadas situaciones, las administraciones pueden contratar a personal eventual, con carácter no permanente, para la realización de funciones expresamente calificadas como de confianza o asesoramiento especial, siendo estas figuras retribuidas con cargo a los créditos presupuestarios consignados para este fin. La Universidad de Burgos no tiene en su plantilla contratos eventuales de esta naturaleza.
La UBU dispone de un portal específico con toda la información relevante relacionada con el PAS (portal PAS). Aquí puede encontrar toda la documentación e información relativa a Personal de Administración y Servicios, tales como:
- Convocatorias y bolsas de empleo
- Tablas de retribuciones
- Fondo de acción social
- Relación de Puestos de Trabajo (RPT)
- El Portal del empleado
- Control horario
- Calendario laboral
- Formación del PAS
- Normativa PAS
- Representación del PAS en los diferentes órganos universitarios
Tablas de retibuciones del PAS
La Universidad de Burgos, en el portal PAS tiene publicada y actualizada toda la información relacionada con las TABLAS DE RETRIBUCIONES del Personal de Administración y Servicios.
Distribución del PAS de la UBU
A continuación se presenta la ditribución del Personal de Administración y Servicios de la Universidad de Burgos, clasificados por Centro de adscripción, por Servico al que están asociados y por su grupo o categoría profesional.
- Datos del PAS por Centro de Adscripción: Personal de Administración y Servicios según el centro en el que desarrollan su trabajo:
PAS por centro de adscripción (344.06 KB)
- Datos del PAS por Servicio: Personal de Administración y servicios según el Servicio de la Universidad de Burgos en el que desempeñan su labor profesional:
PAS por servicio (646.89 KB)
- PAS por Grupo Profesional: Estos datos se refieren al grupo profesional al que pertenecen los miembro del Personal de Administración y Servicios.
PAS por grupo profesional (301.92 KB)
Última actualización: 5 de Julio de 2023