Incluye nota de prensa y audio

El Consejo de Gobierno de la Universidad de Burgos aprobó al presupuesto que este año asciente a 60.850.997 euros, un 7,5% menos que en 2010; en el que se prima la investigación como línea estratégica, aumentando su dotación económica de 8 a 10 millonesde euros.

Los presupuestos para 2011, aprobados por unanimidad,fueron calificados por el vicerrector de Economía de equilibrados y muy restrictivos .

Ese dinero se destinará a inversiones en infraestructuras y nuevos equipamientos, pero también a financiar becas-contrato con las que retener el talento que se ha formado en la UBU.

El vicerrector subrayó que la Universidad deberá seguir trabajando para lograr superávit en 2012 y poder pagar los intereses de los préstamos que tienen suscritos, aunque en el mes de mayo, la UBU deberá hacer una modificación del presupuesto por la llegada de 3,5 millones de la Universidad de Valladolid por las tasas, la llegada del 1% Cultural para la Concepción y por la ampliación del capítulo de inversiones.

Además, la Universidad ofertará también 5 novedosos másteres: Patrimonio y Comunicación, Cooperación Internacional para el Desarrollo, Evolución Humana, Integridad y durabilidad de materiales, componentes y estructuras y Gestión y Explotación Turística de la Cultura del Vino: Enoturismo en la Cuenca del Duero.
   
Por último, la Universidad de Burgos aprobó la programación de cursos de verano, un total de 20, de los cuales 9 se celebrarán en Burgos y 10 en la provincia, cuatro en Aranda, tres en Miranda de Ebro, dos en Medina de Pomar y uno en Silos. También se celebrará un curso sobre el Camino de Santiago organizado por las universiades de Burgos y León.

Actualmente, la oferta académica de la Universidad de Burgos abarca la titulación del Grado de Ingeniería Agroalimentaria y del Medio Rural que sustituye a la titulación de Ingeniería Técnica Agrícola (especialidad Industrias Agrarias y Alimentarias) relacionado con la producción Vegetal, la Producción Animal, la Industria Agroalimentaria y la Ingeniería Rural. Estos estudios adaptados al EEES se han implantado este curso con el propósito de formar profesionales que gestionen la producción en líneas y plantas de procesado de alimentos, desarrollo de tecnología para la producción agrícola y ganadera, y la organización y gestión de empresas agrarias, gestión y aprovechamiento de residuos etcétera, todo ello de manera sostenible y de acuerdo con los postulados medio ambientales aceptados socialmente.

El Centro de Formación Agraria "Príncipe Felipe" de Albillos, por su parte, es un centro público dependiente de la Consejería de Agricultura y Ganadería de la Junta de Castilla y León que cuenta con unas instalaciones pioneras a la hora de investigar y desarrollar técnicas de producción y tecnología al servicio del sector agropecuario. El centro es un claro ejemplo de la apuesta decidida por lo que, sin duda, es el futuro del campo en nuestra región.

Esta visita se enmarcar en el inicio de una alianza y colaboración entre las dos instituciones que se plasmará en el convenio bilateral que suscribirán en breve la Universidad de Burgos y la Junta de Castilla y León con la finalidad de que los alumnos completen su formación teórica con la realización de las prácticas en el Centro de Formación Agraria, garantizando el aprendizaje práctico del futuro Ingeniero Agroalimentario y del Medio Rural, y los profesores de la UBU podrán impartir docencia en los módulos que tiene el centro de formación agraria de producción agropecuaria y de floristería y jardinería.

Es de destacar la creciente demanda que estos estudios tienen  en el mercado laboral. Navarro subraya que "se trata de una profesión extraordinaria con numerosas atribuciones y competencias y múltiples salidas profesionales".

 Al encuentro asistió el director del centro de formación agraria, Andrés Escolar, Alicia Peña Gutiérrez, Jefa de Servicio de Formación Agraria e Iniciativas de la Consejería de Agricultura y Ganadería y el secretario territorial, Lorenzo Saldaña.

Incluye audio de la nota de prensa

La Universidad de Burgos ha presentado el segundo estudio de inserción laboral realizado por la institución de los egresados de 2006-2007, cuyo principal objetivo es mejorar la empleabilidad de los titulados.

Universo de la muestra: 1224 titulados en la UBU en estudios de 1º ciclo, 2º ciclo y Programas Máster durante el curso 2006-2007

Muestra recogida: 1047 titulados (un 85,5% del total del Universo)

Nivel de confianza: 99% para datos globales

Margen de confianza: 1,52 para datos globales

Además del estudio global, se han hecho 42 estudios particulares, uno por cada centro de la UBU, y también uno por cada una de las titulaciones que generaron egresado en el curso 2006/2007

Los datos que se presentan a continuación corresponden con algunos de los picos de más interés:

Sobre algunas de las cuestiones más importantes:

1. SITUACIÓN LABORAL ACTUAL: SE ENCUENTRAN TRABAJANDO

La media en la UBU es del 80,3%.

Por Centros, las escuelas de Relaciones Laborales (85,7%), Enfermería (90,3%) y Turismo (81,8%) están por encima de esa media

Por titulaciones hay tres titulaciones en las que el 100% de los encuestados han manifestado estar actualmente empleados: Ciencias Químicas, Ciencias del Trabajo, Obras Públicas (Transportes y Servicios Urbanos), Empresas y Actividades Turísticas 

2. % DE EGRESADOS QUE TARDAN MENOS DE 6 MESES EN ENCONTRAR EL PRIMER EMPLEO

La media en la UBU es del 92%

Por Centros, todos los egresados de las Facultades de Económicas y Empresariales, así como lo de la Escuela Politécnica Superior manifestaron encontrar empleo antes de 6 meses, lo que significa un 100% en el caso de esos centros.

3. % DE TITULADOS QUE SE DESPLAZARON GEOGRÁFICAMENTE PARA ENCONTRAR SU ACTUAL EMPLEO

La media de la UBU es del 27,9 %

Por Centros, la Facultades de Económicas (30,7%) y la Escuela Politécnica Superior (36,5%) son aquellas en las que los titulados han manifestado que se han desplazado geográficamente para obtener empleo

Por titulaciones, las dos más destacadas que han generado movilidad geográfica han sido Educación Musical (66%) Caminos (55,5%) y Obras Públicas (57,1%)

4. SATISFACCION CON RESPECTO A SU PASO POR LA UBU

La media de la UBU es de un 3,37 sobre un máximo de 4

Por titulaciones los titulados más satisfechos son los de la Facultad de Ciencias (3,8 sobre 4) y los Diplomados de Educación Musical (3,78)

5. RELACION ENTRE LOS ESTUDIOS Y EL TRABAJO

La media de la UBU es del 3,42 sobre un máximo

Por titulaciones, quien manifiestan mayor grado de relación entre sus estudios y el trabajo son Gestión y Administración Pública (3,9 sobre 4) y Enfermería (3,9 sobre 4)

6. INTERÉS POR EL AUTOEMPLEO

La media de la UBU es de un 17% de titulados que manifiestan interés por el espíritu emprendedor.

Por titulaciones, destacan los titulados de la Escuela Politécnica (Caminos 38,5 % e IT Obras Públicas 42,9%) y Educación Musical (40%)

Convenio de colaboración entre cajacírculo y la Universidad de Burgos

Cajacírculo colaborará un año más en el desarrollo de proyectos encaminados a elevar la oferta y nivel de los servicios culturales y educativos, deportivos y financieros de la Universidad de Burgos

Cajacírculo y la Universidad de Burgos han suscrito un nuevo convenio de colaboración con el objetivo de estrechar aún más las relaciones entre ambas entidades y colaborar en el desarrollo de proyectos encaminados a elevar la oferta y nivel de los servicios culturales y educativos, deportivos y financieros de la Universidad.

Para ello, el nuevo convenio expone la disponibilidad de cajacírculo a colaborar en el estudio, diseño y desarrollo de proyectos singulares y de carácter institucional, de contenido docente o de apoyo a la actividad académica de la propia Universidad, y en general, de todas aquellas acciones y proyectos que beneficien los estudios de postgrado y la investigación en relación con el entorno social y empresarial burgalés.

Este acuerdo ha sido rubricado por el Presidente de cajacírculo, José Ignacio Mijangos Linaza, y el Rector de la Universidad de Burgos, Alfonso Murillo Vivar.

La cuantía económica que aportará cajacírculo a la Universidad durante el presente ejercicio continuará siendo la misma que en 2010, con un total de 60.000 € con los que financiará los programas y acciones recogidas en las cláusulas del convenio, entre las que destacan:

• El apoyo de los cursos de verano, con trascendencia nacional e internacional, y encaminados preferentemente a la investigación sanitaria, la economía, las energías renovables o las nuevas tecnologías a aplicar en la industria. 

• Para actividades deportivas, culturales y de extensión universitaria. En concreto, las actividades realizadas para fomentar el deporte base y universitario, facilitando a los jóvenes equipación para la práctica deportiva y también habrá una partida exclusiva de apoyo al Club Voleibol Diego Porcelos.

• "Becas de equipos informáticos en red cajacírculo".  El objeto de estas becas será la formación y práctica en sistemas y redes en los diferentes centros de la UBU. Aprendizaje de técnicas relacionadas con sistemas de información en Internet de la Universidad de Burgos, sistemas de bases de datos bibliográficas y documentales y aplicaciones de carácter técnico, así como el cuidado y mantenimiento de las aulas informáticas del Centro asignado y aprendizaje y experimentación de técnicas relacionadas con sistemas de información a través de Internet, de sistemas de bases de datos y aplicaciones de carácter técnico para el apoyo a la información mediante recursos virtuales.

• Becas Erasmus cajacírculo. Estas becas que tan buena acogida y elevado número de solicitudes han tenido en años precedentes mantienen la partida presupuestaria del año pasado, con 10.000 euros. Serán decretadas por la propia Universidad en una única convocatoria y estarán dotadas con la cantidad que estime la Comisión Mixta nombrada al efecto.

• Cursos, conferencias, seminarios y trabajos de investigación promovidos por la Cátedra Mª Josefa Arnáiz de cajacírculo, que está dirigida por el profesor Luis Castrillo.

El programa de actividades de la Cátedra de Estudios Empresariales Mª Josefa Arnáiz-Cajacírculo incluye acciones formativas, investigadora y divulgativas de temas económico-financieros de interés para profesionales de la empresa, estudiantes, docentes e investigadores. Durante el año 2011 destacan la realización de las siguientes actividades:

- Primera Convocatoria de Premios de videos y cortos sobre empresa denominada "Cátedra de Estudios Empresariales Mª Josefa Arnáiz -cajacírculo".

- Jornadas sobre Empresa Familiar, a celebrar en octubre de 2011, en la Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales, con la participación de Joan Amat, socio y fundador de Consultores en Management SL.

- Jornadas sobre La Economía del Fútbol, a celebrar en noviembre de 2011 en la Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales, con la participación del economista José María Gay de Liébana.

- Curso de Fiscalidad sobre el Impuesto de Sociedades.

- Compra de Cuentas Anuales en el Registro Mercantil para el Estudio de las 100 Grandes Empresas Burgalesas.

El Presidente de cajacírculo, José Ignacio Mijangos ha destacado además que la colaboración de esta Entidad con la Universidad de Burgos va más allá de las cláusulas que se incluyen en el presente convenio, como el hecho de ser miembros de la Fundación de la Universidad, también la colaboración y el patrocinio de esta Caja en los cursos de la Escuela de Prácticas Jurídicas de la Facultad de Derecho y su participación directa dentro del Patronato de la Escuela de Relaciones Laborales.

Por otro lado, cajacírculo ha patrocinado también un proyecto muy singular con el Departamento de Filología a través del cual se han publicado las obras completas de Agustín Moreto (dramaturgo del S. XVII), y participa habitualmente en un gran número de congresos, simposios, cursos, seminarios y en distintas publicaciones que promueve la Universidad, como es el caso de la última publicación presentada el pasado mes de marzo: "La Guerra de la Independencia en el Mosaico Peninsular, 1808-1814", editada con el patrocinio de esta Caja.

En otro orden de cosas, el presente convenio reafirma el compromiso que ha mantenido cajacírculo durante muchos años de colaborar con los estudiantes de la Universidad ofertándoles plazas para la realización de prácticas remuneradas en las  oficinas de su red comercial, y también es destacable la inclusión en el mismo de una oferta específica en condiciones preferentes, de productos y servicios financieros dirigidos a cada uno de los colectivos que conforman la Universidad.

• Los profesores Luis Castrillo y Sonia Marcos ganan el premio convocado por la Asociación Española de Contabilidad y Administración de empresas AECA en colaboración con el Grupo Editorial Quantos y Cinco Días

Los profesores de la Universidad de Burgos Luis Castrillo Lara y Sonia Marcos Naveira, responsables de la Cátedra de Estudios Empresariales Mª Josefa Arnáiz-Caja Círculo, han recibido el premio de la Asociación Española de Contabilidad y Administración de empresas (AECA) de Artículos sobre Contabilidad y Administración de Empresas en su decimoséptima edición. El trabajo ganador ha sido "Cuando uno no es igual a uno. Los mecanismos de control reforzados'".

CUANDO UNO NO ES IGUAL A UNO. Los mecanismos de control reforzados.

En su obra, los profesores de la UBU apuntan que la Junta General de Accionistas ocupa un lugar destacado entre los órganos de gobierno corporativo como el órgano soberano a través del cual se articula el derecho fundamental del accionista a intervenir en la toma de decisiones esenciales de la empresa, por lo que debe facilitarse la expresión de sus intereses a través de su arma más poderosa, el voto. Sin embargo, el principio de proporcionalidad "una acción, un voto", que correlaciona el riesgo asumido por el inversor con el control efectivamente ejercido, todavía está lejos de alcanzarse y de dar lugar a un sistema de toma de decisiones verdaderamente democrático para los accionistas.

Hace un año que la legislación española se ha pronunciado sobre este tema, con el fin de adaptarse a la normativa comunitaria, regulando la imposibilidad de limitar el número máximo de votos que puede emitir un mismo accionista en las sociedades anónimas cotizadas. Sin embargo, una vez prohibidas las limitaciones al voto, siguen existiendo determinados instrumentos que permiten alterar nuevamente la proporcionalidad entre el capital aportado y el control ejercido a través del voto en las sociedades anónimas, se trata de los mecanismos de control reforzados. Son instrumentos de muy distinta índole que alteran el principio de proporcionalidad, como son las acciones con múltiples derechos de voto, acciones sin derecho de voto, acciones prioritarias, acciones de oro, titularidad limitada, mayorías reforzadas, certificados de depósito que representan la propiedad financiera de las acciones pero carecen de derechos de voto, participaciones cruzadas, estructuras piramidales o celebración de pactos parasociales, entre otros.

La aplicación del principio de proporcionalidad queda en manos de las empresas y se presenta como una regla societaria de aplicación voluntaria. En la práctica, vemos situaciones complejas que parecen justificar la existencia de desviaciones en dicha proporcionalidad, poniéndose de manifiesto un clima de proteccionismo que no vela por alcanzar en Europa un mercado de control societario eficiente.

CURRICULUM VITAE DE LOS GANADORES

DR. D. LUIS ANGEL CASTRILLO LARA

Doctor en Ciencias Económicas y Empresariales por la Universidad de Valladolid.

Destaca por sus numerosas investigaciones en el ámbito de la contabilidad y la auditoría de cuentas, así como sus estudios sobre el gobierno corporativo de las empresas, trabajos que han dado lugar a un elevado número de publicaciones y ponencias, y a su participación en diferentes proyectos de investigación.

Actualmente es Catedrático de Escuela Universitaria de Economía Financiera y Contabilidad en el Departamento de Economía y Administración de Empresas de la Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales de la Universidad de Burgos.

Dª SONIA MARCOS NAVEIRA

Licenciada en Administración y Dirección de Empresas por la Universidad de Alcalá (Madrid) y Profesor Colaborador Fijo en el Departamento de Economía y Administración de Empresas de la Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales de la Universidad de Burgos.

Ha realizado el Programa de Doctorado "Nuevas Tendencias en Dirección de Empresas" del Departamento de Economía y Administración de Empresas de la Universidad de Burgos, se encuentra en fase de finalización de su tesis doctoral "La interacción entre los mecanismos externos e internos de gobierno corporativo como factor explicativo de las diferencias en la creación de valor de las empresas. Análisis institucional comparado en la Unión Europea", bajo la dirección de los doctores D. Juan Manuel de la Fuente Sabaté y D. Luis Ángel Castrillo Lara.