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La Universidad de Burgos fue la anfitriona del LIV Congreso Estatal de Estudiantes y exalumnos de Relaciones Laborales, Recursos Humanos y Graduado Social, de la Asociación Interuniversitaria de Estudiantes de Relaciones Laborales, Recursos Humanos / Graduados Sociales (AERELABO), que se celebró del 29 de marzo al 2 de abril, en la Escuela de Relaciones Laborales de Burgos y en el Real Monasterio de San Agustín..
El Congreso tuvo como lema ‘Las personas, la mejor vía para el éxito y la Justicia Social’ y contó con la participación de estudiantes de la práctica totalidad de Comunidades Autónomas, con el objetivo de actualizar conocimientos e intercambiar experiencias personales y profesionales, además de representar a sus Universidades en la asamblea general de la asociación.
Durante cinco días un completo programa de conferencias abordó la evolución, la relación con el trabajo desde distintas perspectivas. Al programa de ponencias se sumó la celebración de la asamblea general ordinaria y algunas visitas turísticas a la ciudad y a espacios naturales de la provincia.
La inauguración oficial, en el Real Monasterio de San Agustín, estuvo presidida por el Rector de la Universidad de Burgos, Manuel Pérez Mateos y durante la misma intervinieron el director de la escuela, Antonio Granados Moya, Eduardo Carazo Hermoso, Director General de Juventud de la Junta de Castilla y León, Antonio Marañón Sedano, presidente del Colegio de Graduados Sociales de Burgos, la vicepresidenta de AERELABO, Silvia Peña Maestro y Judith Pascual Gutiérrez, del comité organizador del congreso.
Antonio Granados Moya, fue también el encargado de impartir la conferencia inaugural que trató sobre el trabajo de los menores en los espectáculos públicos. Otras ponencias completaron la jornada, como la que verso sobre la coexisten del derecho y las nuevas tecnologías en la empresa, a cargo de la doctora, Isabel Marín Moral o la ofrecida por el presidente y el entrenador del Burgos Club de Futbol, José Luis García y Manix Mandiola, en la que los asistentes debatieron sobre el liderazgo y motivación de equipos en el ámbito deportivo.
La jornada finalizó con una ponencia a cargo de Juan Luis Arsuaga, codirector de las excavaciones en Atapuerca, visitadas por la mañana, centrada en la relación entre la evolución y la motivación, enmarcada dentro del XVI Foro de Empleo de la Universidad de Burgos y el Encuentro de Directores de Recursos Humanos de Decathlon España.
La jornada del viernes comenzó con una simulación de un juicio en el orden social, en el Tribunal Superior de Justicia de Castilla y León en Burgos, con la participación de Benito Sáiz Colina y Sandra Girón Santamaría, graduados sociales colegiados de Burgos, junto con Francisco José López Díez, profesor de la escuela, que actuó como magistrado del mismo.
La mañana se completó con la visita a la empresa Mahou - San Miguel, conducida por María de Luna Pérez Munguiría, Técnica de Relaciones Institucionales de la compañía cervecera.
Ya por la tarde se celebró una jornada de formación en aspectos relacionadas con la política universitaria y las dificultades a las que se enfrentan los estudiantes de relaciones laborales, ofrecida por Guillermo Jáñez Cuervo y Silvia Peña Maestro, presidente y vicepresidenta de AERELABO.
La tarde estuvo dedicada a la importancia de la captación y desarrollo del talento, con la intervención de Rubén Martínez García, responsable de la relación con stakeholders de la empresa ASTI y el taller de coaching “Emplea-T, haz que el trabajo te encuentre” impartido por Susana Corral Alonso, personal brander-coach de la Universidad de Burgos.
Tras las ponencias se celebró la Asamblea General Ordinaria que aprobó por unanimidad la gestión realizada por la Junta Directiva saliente encabezada por Guillermo Jáñez y eligió a la nueva junta directiva, que será presidida por Silvia Peña Maestro, de la Universidad de Burgos.
- Vicepresidenta: Isabel Silvente Rodríguez, Universidad de Murcia.
- Secretaria: Nuria Paz Gestoso, Universidad Santiago de Compostela.
- Tesorera, Judith Pascual Gutiérrez, Universidad de Burgos
- Vocal de comunicación y relaciones externas: Juan Manuel Herrera Comino, Universidad de Jaén
- Vocal de proyectos: Julio Portela Forteza, Universidad de A Coruña
- Vocal de coordinación de zonas: Sergio Gil Pertíñez, Universidad de Cádiz
- Coordinador zona norte: Juan Cruz, Universidad de Zaragoza
- Coordinadora zona sur: Cynthia Martínez, Universidad de Castilla la Mancha)
También se acordó la celebración del próximo congreso en la Universidad de Zaragoza durante el mes de octubre, y el siguiente en la Universidad de Cádiz en el primer trimestre de 2018.
En la jornada final Fernando de la Parte Alcalde, jefe de la Unidad de Seguridad y Salud Laboral de la Junta de Castilla y León y Andrés Padilla García, director de la Oficina de Trabajo de la Junta de Castilla y León en Burgos, profundizaron sobre la promoción profesional de la mujer y la prevención de situaciones de violencia en el trabajo.
La actividad formativa finalizó con una mesa redonda sobre los refugiados y su influencia en el mercado laboral en la que intervinieron Miriam Huesca García, profesora de la Escuela de Relaciones Laborales, psicóloga, politóloga y socióloga, Olga Zelena, persona beneficiaria de las ayudas de ACCEM para refugiados en Burgos y Julián Arranz, responsable de acogida de ACCEM. Por último José Luis Peña Alonso, vicerrector de Empleabilidad y Empresa de la Universidad de Burgos, especialista en derecho financiero y tributario diserto sobre las ventajas e inconvenientes de las retribuciones en especie a los trabajadores.
Verónica Calderón Carpintero, vicerrectora de Estudiantes de la Universidad de Burgos, presidió la clausura y entrega de diplomas y animó a los integrantes de la asociación a seguir organizando actividades y trabajando por la mejora de su titulación.
El acto también contó con la presencia de Andrés Padilla García, director de la oficina de trabajo de la Junta de Castilla y León en Burgos, Guillermo Jáñez Cuervo, presidente saliente de AERELABO, que agradeció a los asistentes la confianza en la asociación y deseó éxito a la nueva junta directiva, Francisco José López, coordinador del Grado y vicepresidente del Colegio de Graduados Sociales de Burgos y Silvia Peña Maestro, presidenta electa de AERELABO que aprovecho la ocasión para comunicar el nombramiento, por parte de la nueva junta directiva del presidente saliente, Guillermo Jáñez, como socio de honor de la asociación, por su relevante contribución a la dignificación y desarrollo de la asociación. Para finalizar se entregó el diploma de asistencia y aprovechamiento a los asistentes.
Del 24 de Abril al 21 de Mayo 2017 se podrán realizar las inscripciones a los cursos deportivos de Junio
La amplia oferta de cursos deportivos abarca actividades nuevas como Baila Swing y Bollywood, manteniendo la mayoría de las actividades que se ha realizado durante el curso como aerobic-zumba, aikido, badminton, ballet para adultos, capoeira, entrenamiento funcional, equitación, esgrima, kikckboxing, krav maga, hipopresivo, padel, pilates, ritmos latinos, step-aerobic, Tai Chi Chi Kung y meditación, tenis, tiro con arco, yoga...
Azucena Araceli Melgosa del Valle, doctoranda del programa de Educación, defenderá su tesis doctoral “Diseño e implementación de un modelo de evaluación interna para el Proyecto Europeo Equeal Definir Miranda”.
Esta tesis ha sido dirigida por los profesores Alfredo Jiménez Eguizábal y Carmen Palmero Cámara.
El objetivo de la investigación doctoral es diseñar e implementar la metodología de evaluación interna para el proyecto EQUAL “Definir Miranda” incluyendo los parámetros propuestos por las administraciones nacionales y europeas.
Para ello combinamos el enfoque metodológico cuantitativo con la aplicación de herramientas como el LCREP, las encuestas a la población, los cuestionarios a personas beneficiarias, y las fichas de las actividades y el enfoque cualitativo con la utilización de entrevistas, grupos de discusión y análisis de las Actas de las Comisiones, principalmente.
Los resultados del trabajo reflejan que los objetivos del proyecto “Definir Miranda” se han alcanzado, manifestándose en la sociedad mirandesa una mayor sensibilidad hacia las desigualdades entre hombres y mujeres. Es necesario elaborar propuestas de evaluación adaptadas a la naturaleza de los proyectos, incorporar la evaluabilidad como un requisito previo, integrar el mainstreaming gender y optar por un enfoque de evaluación participativa donde los stakeholders se corresponsabilizan en todas las fases del proyecto
El Departamento de Construcciones Arquitectónicas e I.C.T. de la UBU en colaboración con TUBISA S.L., organiza la “Jornada Técnica sobre Suelos Radiantes en Edificación”, a cargo de Adrián de Aguirre, especialista en cálculo de sistemas de suelo radiante.
Los temas que se abordarán en esta jornada están íntimamente relacionados con la eficiencia energética y van a centrarse en la limitación de la demanda de energía, la importancia de las cargas térmicas, el conocimiento del aislamiento térmico / acústico, los parámetros de bienestar térmico y las ventajas de los sistemas de climatización con superficies radiantes (sistemas Schütz de climatización). Se trabajará el cálculo según norma EN 1264 y finalmente se analizarán Proyectos y condiciones de proyecto/obra (alturas, ubicación colectores).
La conferencia está dirigida a estudiantes de los Grados de Arquitectura Técnica e Ingeniería Civil y a profesionales del ámbito de la construcción y personas interesadas en estos temas y la asistencia será libre hasta completar aforo.
Adrián de Aguirre que es Licenciado en Filosofía por la Universdiad Católica de Lovaina (Bélgica 1982) y ha recibido formación interna en la empresa siendo especialista en cálculo de sistemas de suelo radiante desde 1983.
En el curso “Introducción a Blender para la reconstrucción virtual del patrimonio” se introducirá a los estudiantes en el uso del software de diseño 3D Blender, libre y gratuito, con el que se aprenderá a diseñar y llevar a cabo reconstrucciones virtuales en 3D de contextos, edificios y objetos históricos.
Algunos problemas son tan complejos que si el ordenador más potente del mundo llevara intentando solucionarlos desde el principio del universo, todavía no habría considerado ni la milbillonésima parte del 1% de las posibles soluciones. Para hacer frente a ese tipo de problemas, los matemáticos emplean unas técnicas llamadas “Metaheurísticas”, que emplean estrategias para conseguir una solución, si no óptima, al menos sí muy buena. Joaquín Pacheco, doctor en Matemáticas e investigador de la Universidad de Burgos del grupo Metaheurísticos, nos explica cómo funcionan estas técnicas y en qué casos prácticos se utilizan para ahorrar tiempo y dinero o conseguir beneficios sociales.