¿Quieres aprender a defenderte de manera exitosa de un atacante en varias situaciones peligrosas?
Crue Universidades Españolas desea, ante todo, poner de manifiesto su especial interés en la defensa de los derechos de los miembros de la comunidad universitaria, entre los que se incluyen los contratados predoctorales, base del futuro sistema de I+D+i español y pieza indiscutible en el desarrollo de la actividad de investigación y transferencia de nuestro país.
La situación de cambio en los códigos de estos contratados en sus prórrogas o nuevas altas, ha motivado una intensa comunicación desde Crue Universidades Españolas con los Ministerios convocantes de este tipo de contratos, así como con la Federación de Asociaciones de Precarios, transmitiendo en todo momento nuestra preocupación por una posible pérdida de prestaciones de este colectivo y nuestra disposición a la búsqueda inmediata de soluciones, si fuera el caso.
Como fruto de estas conversaciones, y tras consultas a servicios jurídicos, de personal y de investigación de diferentes universidades, Crue Universidades Españolas ha podido contrastar que el cambio de código, acompañado de un sub-código que le da carácter especial, se ha efectuado en las prórrogas y nuevas altas por parte de las universidades según las directrices de la Seguridad Social. La modificación de los códigos de cotización en las vidas laborales con efectos retroactivos ha sido realizada por la Seguridad Social.
Esto, sin embargo, no supone pérdida de derechos o prestaciones a los contratados en la prestación de desempleo, duración máxima del contrato y posibilidad de disfrutar de un contrato en prácticas con posterioridad, dado el carácter especial de estos contratos predoctorales a partir de la Ley 14/2011, de 1 de junio, de la Ciencia, la Tecnología y la Innovación.
La única cuestión que queda por resolver, a día de hoy, es la de la tarjeta de asistencia sanitaria europea, imprescindible para la movilidad internacional de nuestro personal investigador en formación. Según se nos informa desde diferentes fuentes del Gobierno de España, ésta puede sufrir cambios en el procedimiento de solicitud, pero no en la prestación en sí misma.
En relación con las informaciones recogidas en prensa sobre que el cambio en la modalidad de contrato pudiera haber sido solicitado por Crue Universidades Españolas, queremos informar que en mayo de 2014, ésta realizó una consulta al Ministerio de Empleo y Seguridad Social con el fin de plantear una solución a las disfunciones que se estaban produciendo en los contratos predoctorales al adaptarlos a lo establecido en la Ley de la Ciencia, la Tecnología y la Innovación. Previamente, varias universidades habían planteado similares consultas, obteniendo respuestas contradictorias.
La situación creada pone de manifiesto, como muchas veces se ha expresado desde las universidades, la necesidad de establecer una regulación laboral específica y desarrollos normativos acordes para las diferentes figuras de personal investigador temporal, ya que cualquier encaje en el actual ordenamiento laboral y clasificación produce disfunciones importantes. La solución quizás pasaría por la creación de una nueva figura para dar cumplimiento a la Ley de la Ciencia, la Tecnología y la Innovación y recoger la especificidad de este tipo de contratos.
En este sentido, Crue Universidades Españolas se compromete a trabajar inmediatamente ante las diversas administraciones implicadas, para crear las mejores condiciones laborales para nuestros investigadores predoctorales y potenciar la carrera investigadora dentro de las universidades.
Acerca de Crue Universidades Españolas
Crue Universidades Españolas es una asociación sin ánimo de lucro formada por 76 universidades: 50 públicas y 26 privadas. Es el principal interlocutor del sistema universitario y se encarga de defender sus intereses y posicionamientos ante las administraciones. Su objetivo es velar por garantizar la mayor cohesión y calidad del sistema universitario en su conjunto, así como contribuir a la evolución y al progreso de la sociedad a través de la mejora de la educación superior, la investigación científica y la transferencia de conocimiento
El Salón de Actos de la Facultad de Ciencias acoge el acto público de defensa de los "Trabajos Fin de Grado" del Grado en Ciencia y Tecnología de los Alimentos, correspondientes a la primera convocatoria del curso 2016/2017.
Las temáticas de los Trabajos Fin de Grado que se presentan versan sobre:
- Seguridad alimentaria
- Nutrición y salud
- Gestión y control de calidad de procesos y productos
- Desarrollo e innovación de procesos y productos.
Los estudiantes que defenderán su trabajo en el siguiente orden:
- Rodríguez Terradillos, Sandra
- Urones Rodríguez, Luis Ángel
- Álvarez Serrano, Elsa
- Battaner Cañamares, César
- Bercedo Alonso, María
- Carús Prieto, Marina
- De Pablos Alcalde, Sara
- Guisado Hernández, Paloma
El pasado miércoles 22 de febrero se presentó en las Cortes de Castilla y León una moción encaminada a la consecución de un gran pacto por la I+D+i en Castilla y León con la participación de los científicos, investigadores y empresas de la comunidad. Esta propuesta respaldada por todos los grupos de la oposición no ha prosperado por el rechazo del Partido Popular.
La Asociación de Investigadores de Castilla y León (AIJCyL) lamenta profundamente que el Partido Popular haya frenado una vez más una iniciativa que permita a los investigadores de la comunidad participar en el diseño de nuestra política científica. Esta se materializa, principalmente, a través de la financiación pública de proyectos de investigación. Sin embargo, la investigación en la Comunidad se ha visto frenada en los últimos años a causa de los recortes en la financiación pública de la misma, y por ello consideramos que es necesario que desde la Junta se tomen iniciativas que la impulsen. Es imprescindible no solo un aumento en el presupuesto de la partida en investigación pública, sino un cambio urgente en la gestión de los programa de proyectos de investigación.
La convocatoria de proyectos de investigación cofinanciada por FEDER es actualmente la única de temática general para financiar los grupos de investigación de la comunidad. Sin embargo, esta convocatoria margina una parte considerable de los grupos a pesar de contar con una importante producción científica de calidad contrastada internacionalmente. Las temáticas financiables son muy restringidas en la convocatoria y además se exige en todos los casos la participación del sector privado en los proyectos, el cual no tiene interés en muchas líneas de investigación fundamentales para la sociedad, principalmente del ámbito de la ciencia básica y las humanidades. En los países de nuestro entorno, la participación del sector privado es habitual en proyectos de investigación aplicada, pero en todos estos países los proyectos de investigación básica cuentan con financiación pública independiente.
Por otra parte existen también importantes limitaciones en cuanto al tamaño o juventud de los grupos de investigación de la Comunidad para acceder a financiación, ya que de hecho esta solo es viable si se cuenta con el reconocimiento como Unidad de Investigación Consolidada (UIC, solo se han financiado grupos reconocidos como tales). Los grupos de investigación jóvenes, aunque sean muy competitivos, no pueden cumplir los criterios utilizados para el reconocimiento como UIC y por tanto quedan apartados del sistema.
Además los investigadores que han conseguido la financiación se quejan de las enormes limitaciones para desarrollar los proyectos de forma eficiente.
Una política investigadora racional, útil y eficiente implica conocer el terreno y para ello es necesario contar con la opinión del tejido investigador de la comunidad. Lamentamos que se haya perdido otra oportunidad para impulsar y encauzar la política investigadora de nuestra Comunidad.
(La Asociación de Investigadores de Castilla y León está formada por más de 150 investigadores de Universidades y organismos públicos de investigación de la Comunidad)
La Universidad de Burgos se engalanará el día 3 de marzo para dar la bienvenida a los nuevos doctores que se incorporan a su Claustro. Las tesis defendidas durante el año 2016 alcanzan las 105. El rector les entregará los atributos que les confiere el nuevo grado alcanzado: el birrete, los guantes y el diploma. La madrina, la decana de la Facultad de Educación, doña Gloria Diez Abad disertará sobre “La necesaria relación entre investigación y desarrollo profesional docente". La doctora María Soledad Martín-Cleto Sánchez realizará la intervención en nombre de todos su compañeros y la doctora Marta Perez Ruiz realizará la promesa.
Lugar: Centro Cultural de Caja de Burgos. Avda. Cantabria 3 y 5.
Precio: Entrada 2,5 Euros
Pelicula en V.O.S.E.
Dirección: Rita Azevedo Gomes Guión: Rita Azevedo Gomes adaptación de un cuento de Barbey d´Aureville incluido en Les diaboliques Fotografía: Acácio de Almeida Montaje: Patricia Saramago Intérpretes:Rita Durão, Fernando Rodrigues, Hugo Tourita, Duarte Martins, Francisco Nascimento, Isabel Ruth.Portugal, 2012, 104 min
Roberto es uno de esos hombres para los que la simulación es todo un arte. Para unos, se trata de un caballero refinado; para otros un libertino. En cualquier caso, Roberto es un hombre sumido en el más profundo de los aburrimientos, ya que ha agotado y satisfecho todos los placeres de la vida. Hasta que conoce a una cortesana que le introduce en una historia de amor verdadero, pero también de pasados imperfectos.
Esta directora con más de 20 años de experiencia elabora en esta cinta la obra de su filmografía a decir de muchos críticos “no solo por esa estilización de una visión romántica de la venganza a la usanza de las viejas obras literarias del siglo XVIII, sino por ese vínculo con la actualidad, lo que propicia un anacronismo y una lectura de fisuras sobre lo femenino”.
Lugar: Centro Cultural de Caja de Burgos. Avda. Cantabria 3 y 5.
Precio: Entrada 2,5 Euros
Pelicula en V.O.S.E.
Dirección y guión: Sanna Lenken Fotografía: Moritz Schultheiß Música: Per Störby Jutbring Montaje: Hanna Lejonqvist Intérpretes: Rebecka Josephson, Amy Diamond, Annika Hallin, Henrik Norlén, Maxim Mehmet, Hugo Wijk, Emelie Strömberg, Amy Deasismont, Karin de Frumerie, Bahador Foladi, Åsa Janson, Ellen Lindbom, Noam Asseraf. Suecia, 2015, 105 min
En el umbral de ese mundo fascinante que es la adolescencia, Stella descubre que su hermana mayor Katja, a la que admira enormente, oculta un trastorno alimentario. Poco a poco la enfermedad va desgarrando a la familia.
En su ópera prima la directora y guionista sueca parte de su experiencia para contar desde el cine “lo difícil que es a veces que te juzguen por cómo te ven y no por lo que eres”. Oso de Plata al Mejor Largometraje y una Mención Especial del jurado de la Sección Generation K-Plus en Berlín, la película fue también la preferida del Público en los Premios del Cine Europeo.
Desde la Universidad de Burgos se abordarán las cuestiones claves y más actuales sobre el talento de los niños y jóvenes con altas capacidades. El rector de la Universidad de Burgos Manuel Pérez Mateos suscribió un convenio de colaboración con Francisco Javier Rodríguez Palacios, Presidente la asociación Inteligencias Múltiples Altas capacidades Castilla y León (IMACCYL), con el propósito promover la investigación y de colaborar en el desarrollo de actividades para estimular y motivar a los chicos y chicas con altas capacidades. Al acto acudió también Pedro Raúl Benito de la Rocha, vicepresidente de la asociación.
Este acuerdo tiene como objetivo el desarrollo de actividades de carácter científico, formativo, divulgativo y de colaboración con esta asociación, que fomenta la investigación y difusión científica en las Altas Capacidades, la sensibilización, concienciación y formación de las instituciones, sociedad y familias de las necesidades educativas, sociales y emocionales de los niños y jóvenes con Altas Capacidades, así como el desarrollo del talento y la felicidad de estas personas.
Cuarenta familias y más de 50 niños y jóvenes todos ellos preuniversitarios forman parte de esta asociación que desarrolla el talento. Se trata de un colectivo cada vez más numeroso, pero paralelamente incomprendido, con muchas posibilidades de ser acosado por sus compañeros por lo que es necesario avanzar en la psicología emocional de estos muchachos y difundir la alta capacidad mostrando sus necesidades educativas, sociales y emocionales.
Los padres afirman que estos niños tienen que estar motivados y la UBU considera que el campus es el lugar adecuado para que ellos conozcan sus laboratorios y desarrollen su talento en el ámbito universitario
Los responsables de IMACCYL además subrayaron la necesidad de que los futuros docentes obtengan formación específica en relación con las particularidades de las inteligencias múltiples y las capacidades diversas: “el trabajo del futuro está basado en el talento y hay que saber encauzarlo e impulsarlo”, afirmó Pedro Raúl Benito de la Rocha.
Por su parte, el rector destacó que la Facultad de Educación trabaja en proyectos fin de grado e investigaciones sobre las altas capacidades.
Sobre IMACCYL
IMACCYL es una Asociación, sin ánimo de lucro, que se plantea dar respuesta a las inquietudes de la sociedad sobre la Alta Capacidad de las personas (tanto niños como jóvenes y adultos).
La asociación tiene entre sus finesla difusión de la alta capacidad y la promoción de programas de evaluación para el diagnóstico precoz de las altas capacidades. Asimismo, instan a las autoridades educativas para que sean reconocidos y respetados los derechos de estos niños
El Servicio de Estudiantes y Extensión Universitaria ha organizado una serie de visitas entre los meses de enero y marzo para que los alumnos de primero de Bachillerato o Ciclos Formativos de Grado Superior puedan conocer la Universidad.
El curso pretende dar a conocer y analizar las causas de la desigualdad y la pobreza, fomentando la conciencia crítica de los y las asistentes. Además, se profundizará en las propuestas de cambio, y se darán a conocer datos interesantes y las líneas básicas de actuación para transformar esta realidad. Cada sesión cuenta con talleres temáticos participativos.
